Высокая зарплата орловчан снижает градус конфликта на работе

Портал SuperJob провёл исследование среди жителей Орла, чтобы выяснить в каких рабочих объединениях больше конфликтов

40% орловчан приходилось конфликтовать на работе.

Чаще всего инициатива конфликта исходила от коллег.

Конфликтовали с начальством примерно 45% участников опроса.

«В Орле чем выше зарплата, тем меньше конфликтов на работе» -, резюмировали аналитики SuperJob.

Наименее конфликтны высокооплачиваемые орловчане.

Фото:hrlider.ru