3 июля в регионе подвели итоги первого этапа конкурса «Молодые кадры Орловщины». Встреча с кандидатами состоялась в фундаментальной библиотеке ОГУ. Члены комиссии во главе с врио губернатора Андреем Клычковым рассказали претендентам о проекте и ответили на все вопросы.
Основная цель «Молодых кадров Орловщины» — найти новых управленцев, которые готовы работать на благо области. Благодаря конкурсу молодые специалисты будут вовлечены в реализацию региональных программ.
По итогам предварительного отбора из 752 конкурсантов продолжат борьбу 416 человек, из них 132 — до 25 лет, 191 — от 26 до 35, 93 — от 36 до 45. 58 % кандидатов — мужчины.
До конца лета участники должны будут пройти пять этапов. Затем конкурсная комиссия определит по десять финалистов в каждом из девяти направлений — от госслужбы до сферы туризма.
Победители конкурса получат возможность пройти стажировку в органах власти, а лучшие участники займут вакантные должности.
Фото пресс-службы облправительства.
Основная цель «Молодых кадров Орловщины» — найти новых управленцев, которые готовы работать на благо области. Благодаря конкурсу молодые специалисты будут вовлечены в реализацию региональных программ.
По итогам предварительного отбора из 752 конкурсантов продолжат борьбу 416 человек, из них 132 — до 25 лет, 191 — от 26 до 35, 93 — от 36 до 45. 58 % кандидатов — мужчины.
До конца лета участники должны будут пройти пять этапов. Затем конкурсная комиссия определит по десять финалистов в каждом из девяти направлений — от госслужбы до сферы туризма.
Победители конкурса получат возможность пройти стажировку в органах власти, а лучшие участники займут вакантные должности.
Фото пресс-службы облправительства.
