Истец обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю Грошевой И. А. с требованием установить факт трудовых отношений и взыскать невыплаченную заработную плату. По материалам дела, в период с 15 декабря 2024 года по 21 апреля 2025 года женщина выполняла трудовые обязанности в кондитерском производстве у ИП Грошевой, но трудовой договор при этом заключён не был. Кроме того, заработная плата, как и другим работникам, истцу не выплачивалась — таким образом были нарушены её трудовые права.
Суд первой инстанции признал факт трудовых отношений доказанным и установил нарушение права работника на своевременную и полную выплату заработной платы. В результате с индивидуального предпринимателя была взыскана задолженность в размере 93 700 рублей.
Ответчик подал апелляционную жалобу, и дело рассмотрела судебная коллегия по гражданским делам Орловского областного суда. Изучив материалы, коллегия согласилась с выводами нижестоящего суда и оставила первоначальное решение без изменений.