В условиях современных реалий структуры, специализирующиеся на предоставлении частных детективных услуг, переживают пик востребованности, активно разворачивая свою деятельность. Рынок подобных услуг является сформированным, с довольно плотной внутренней конкуренцией, и для того, чтобы отыскать по-настоящему компетентного и опытного специалиста, способного справиться с поставленной задачей, следует руководствоваться рядом критериев.
Если человек пришел к выводу, что он нуждается в помощи частного детектива, первое на что он должен обращать внимание при подборе кандидатуры – это высокий уровень взаимодоверия и компетентность детектива. Эти два фактора формируют надежную основу для дальнейшего сотрудничества. Ответственность, возлагаемая в данном случае на клиента, довольно велика, т.к. чтобы получить необходимую информацию (в большинстве случаев конфиденциального характера), нужно поделиться с детективом личными сведениями, которые не должны ни при каких обстоятельствах попасть в плохие руки.
Сформировать заочное представление о конторе и определить степень успешности детективного агентства помогают внешние факторы, такие как техническое состояние офиса, общий вид помещения, поверхностный осмотр которого, в большинстве случаев, предоставляет много полезной информации. Корпоративный сайт также способен предоставить важные данные, помогающие клиенту определиться с выбором. В этом случае важно все: от дизайна ресурса до того, насколько компетентно себя позиционирует агентство. О многом говорит спектр предлагаемых услуг – чем он шире, тем выше профессиональный уровень агентства.
При непосредственном взаимодействии с детективом не лишним будет ознакомиться с документацией, подтверждающей право специалиста на занятие сыскной деятельностью. Гарантом профессионализма и надежности частного сыщика, которым располагает детективное агентство, выступает его принадлежность к ассоциациям, негласно считающаяся своеобразным знаком качества. Членство в ассоциациях получить довольно проблематично – необходимо быть специалистом надлежащего уровня, а сыщиков с запятнанной репутацией в такие объединения и вовсе не принимают.
Не менее важной выступает и другая сторона проблемы – личностные характеристики детектива. Многих потенциальных клиентов волнует вопрос: каким именно должен быть среднестатистический портрет успешного сыщика?
К числу желательных требований, выдвигаемых к данной профессии, относят опыт работы в различных правоохранительных структурах. Детективам данной категории под силу решение более сложных профессиональных задач. Они могут совершать профессиональный осмотр места преступления, осуществлять сбор улик и формировать сложную доказательную базу; детективное агентство, укомплектованное из бывших оперативных сотрудников, может организовывать результативную слежку и многое другое. Важным преимуществом многих сыщиков является наличие юридического образования, т.к. очень часто они осуществляют свою деятельность на грани закона, за неопытностью, переступив которую можно оказаться в статусе подозреваемого.
В профессии детектива очень важен моральный уровень личности, всесторонняя развитость, умение выстраивать доверительный диалог со своим клиентом и хорошая физическая подготовка. Все эти черты можно оценить в непосредственном общении со специалистом. Профессиональный детектив – всегда отличный психолог, который располагает к себе клиента пришедшего к нему со своими проблемами. На это и все другие вышеописанные нюансы стоит делать поправку, обращаясь за помощью к частным сыщикам.
