40 лет назад открылось одно из крупных ремонтных предприятий области «Орелэнерго ремонт»

Для специалистов одного из крупных ремонтных предприятий области "Орелэнергоремонт" настала горячая пора. Полным ходом идет ремонтная компания. Провести ее в установленные сроки, вместе с тем выполнить работы качественно и эффективно — такие задачи у ремонтников. Препятствий, которые мешают осуществить планы, практически нет. Предприятие обладает мощной производственной и учебной базой, высоковалифицированными специалистами, которые проработали здесь практически всю жизнь. И все же кадровая проблема — одна из самых актуальных. Недостаток квалифицированных работников, в том числе и слесарей — ощутим. Опытным специалистам некому передавать секреты мастерства, не горит желанием молодежь идти на производство. За последние несколько лет сложились стереотипы, что рабочие специальности не востребованы, зарплата и условия оставляют желать лучшего. У нас таких проблем нет — заверяют в "Орелэнергоремонте". Кроме основной зарплаты сотрудники обеспечены социальным пакетом: 50% оплаты тепла и элетроэнергии берет на себя предприятие. За выслугу лет полагаются прибавки к зарплате. Можно так же рассчитывать и на дополнительный отпуск.К будущим сотрудникам предъявляется ряд требований: возраст старше 18-ти лет, диплом профильного училища и опыт работы. Специфика деятельности "Орелэнергоремонта" требует наличия профессиональной подготовки, а продолжить совершенствовать уровень мастерства можно и на предприятии. Здесь есть мощная учебная и практическая база. В замен на строгие условия при приеме на работу, предприятие гарантирует стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Те, кто уже работает здесь, говорят, что это не пустые слова.